In dieser verantwortungsvollen Rolle sind Sie maßgeblich dafür zuständig, relevante KPIs (Key Performance Indicators) sowie betriebswirtschaftliche Kennzahlen kontinuierlich zu überwachen und zu analysieren. Ihr aufmerksames Auge für Details ermöglicht es Ihnen, frühzeitig präzise Handlungsempfehlungen zu formulieren, insbesondere wenn Abweichungen von den festgelegten Zielen oder Standards auftreten. Ihre analytischen Fähigkeiten sind entscheidend, um sicherzustellen, dass die Franchisepartner stets auf dem richtigen Kurs bleiben und ihre Geschäftsziele erreichen können.
Ein weiterer zentraler Aspekt dieser Position ist die Unterstützung neuer Franchisepartner nach der Unterzeichnung des Vertrags. Sie übernehmen eine aktive Rolle beim Onboarding-Prozess, indem Sie den neuen Partnern wertvolle Informationen und Ressourcen zur Verfügung stellen. Während ihrer Einarbeitungsphase begleiten Sie diese Partner eng und stehen ihnen sowohl in der Anfangszeit als auch darüber hinaus beratend zur Seite. Ihre Expertise und Ihr Engagement tragen dazu bei, dass sich die Handelspartner schnell in ihrer neuen Rolle zurechtfinden und erfolgreich in das Geschäftsmodell integriert werden.
Als zentraler Ansprechpartner sind Sie das Bindeglied zwischen den Handelspartnern und der Zentrale. Ihre Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend, um eine reibungslose und effektive Kommunikation sicherzustellen. Sie sind stets darauf bedacht, Informationen klar und verständlich zu vermitteln und etwaige Fragen oder Anliegen der Partner zeitnah zu klären. Darüber hinaus erstellen Sie regelmäßig umfassende Berichte sowie Dokumentationen, die sowohl für die interne Nutzung als auch für die Franchisepartner von großer Bedeutung sind. Diese Berichte helfen dabei, den Fortschritt zu verfolgen und strategische Entscheidungen auf fundierte Weise zu treffen.
In dieser Position tragen Sie erheblich zum Erfolg des gesamten Systems bei, indem Sie nicht nur die Leistung der einzelnen Partner im Blick behalten, sondern auch aktiv zur Weiterentwicklung und Optimierung der Zusammenarbeit zwischen den Franchisepartnern und der Unternehmenszentrale beitragen.
Sind Sie an der Position als Regionalverkaufsleiter Küchenverband (m/w/d) West interessiert? Dann senden Sie uns bitte per E-Mail Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen nebst Zeugnissen, Verfügbarkeitsangabe und Gehaltswunsch.
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Mr. Sven Kuke
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